Un grupo de trabajadores tendrá un importante aumento y un súper bono de $500.000 en 2023. El acuerdo se cerró debido a un acuerdo del sindicato al que pertenecen, con el objetivo de combatir la inflación.

Los aumentos serán escalonados entre los meses restantes 2023 y la primera mitad de 2024.

Esto forma parte de otras medidas que diferentes sectores prepara para cuidar a sus trabajadores, como es el caso del bono aguinaldo para los empleados públicos que trabajen en la provincia de Santiago del Estero, y que cobrarán $150.000.

 

 

 

Aumento salarial para trabajadores SUPA

Diego Corvalán, secretario gremial del Sindicato Unidos Portuarios Argentinos (SUPA) aseguró que “después de largas negociaciones hemos podido cerrar una paritaria que nos permite seguir el ritmo inflacionario, con revisiones cada tres meses para garantizar un aumento acorde a la realidad que vive nuestro país y en defensa del salario de nuestros compañeros”.

Desde las redes sociales del sindicato se celebró el acuerdo, el cual contempla aumentos de:

20% en junio 12% en septiembre 18% en noviembre 20% en enero 12% en marzo 10% en abril 12% en mayo. 

Al mismo tiempo, se pactaron adicionales de 12% y 10% para mayo y junio para completar la paritaria 2022/2023, con lo cual se llegará a un aumento anual del 104%.

“La firma de la paritaria compromete a las partes a revisar las subas y los alcances del acuerdo cada tres meses, a los fines de analizar el proceso inflacionario y garantizar una reactualización en la pauta salarial fijada”, sostuvo el gremio.

 

¿Quiénes serán los beneficiarios del súper bono?

El acuerdo alcanza a los trabajadores de las terminales Río de la Plata, APM Terminals (Terminal 4) y Bactssa (Terminal 5), quienes también recibirán dos bonos de aquí hasta fin de año. El primero se pagará en agosto y oscilará entre los 80 mil y 100 mil pesos.

Para fin de año se pagará un nuevo bono extra, el cual llegará hasta 500 mil pesos para algunos de los trabajadores.